質量是公司生命力的保障，更是公司長遠發展的屏障和依托。3月30日，奮達科技籌劃多時的“質量經營訓練營”開班儀式成功舉辦。訓練營由人力資源中心、質量管理中心以及各事業部聯合發起，致力于提升員工質量管理能力和營造公司質量經營氛圍。

“質量經營訓練營”側重于通過分析實際案例來學習質量經營的相關知識，并從理論、沙盤模擬、實踐操作等多維度進行教授，能夠滿足不同員工的學習需求。

會上，訓練營負責人講述了本次培訓的重要性、必要性以及開展方式。他表示，開展“質量經營訓練營”是公司持續發展的需求，質量經營不僅是產品質量提升，更包括了經營質量提升和全集團的數字化轉型。培訓課程聚焦于幫助員工提升質量管理的素質和水平，進一步強化創新思維和創新意識，進而有效地提高團隊高質量發展能力，助推奮達科技高質量發展。

人力資源中心負責人介紹到，本次項目將充分利用公司內部資源，采取導師培養制，為每一位參與培訓的學員提供優質的課程服務。她表示，訓練營是一個展現自我、提升自我的平臺，每位員工都可以通過努力實現自己的價值。之后，公司也將進一步結合發展需求開發出更多培訓課程，賦能各個事業部的發展。

品質體系領導說到，質量是企業發展的基石，公司在質量管控領域取得的成就離不開每位員工的付出與支持，正因為大家時刻牢記質量控制、嚴格把控工藝指標，才能夠讓公司在眾多競爭對手中脫穎而出，獲得穩定的國內外客戶資源。

奮達科技一直以來都十分重視質量管理，公司具備專業的質量管理團隊、完善的質量控制體系以及完備的綜合實驗室資源，具有從客戶需求、設計開發、原材料管理、進料檢驗、生產計劃排配、制程生產管理、出貨管理等各個方面進行全流程質量管控的能力。同時，公司同步在員工內打造質量經營氛圍，定期開展數字化課程培訓、產品檢驗競賽等活動，將質量經營貫徹到發展的方方面面。

未來，公司將繼續圍繞市場發展需求、發展實際情況對質量經營管理模式進行迭代升級，秉持“為顧客提供綠色、優質、高性價比的產品和服務，讓人類享受更美好的生活”的企業使命，為國內外客戶帶來更優質的產品品質與服務。